Sunday 22 de January de 2017

Se pagaron $14.5 millones por demandas laborales

Durante 2010 hubo 108 demandas

     4 Mar 2011 04:00:00

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Héctor Cruz Landeros, magistrado del Tribunal de Conciliación.(archivo)
Héctor Cruz Landeros, magistrado del Tribunal de Conciliación.(archivo)

En 2010, los municipios y el Gobierno del Estado tuvieron que pagar 14 millones 517 mil 401.54 pesos por 108 demandas laborales; en algunos casos fue por negociaciones, en otros por juicios perdidos.
Las dependencias del gobierno estatal pagaron 1 millón 248 mil 796.66 pesos por juicios perdidos y 2 millones 374 mil 260.31 pesos por convenios.
Los ayuntamientos pagaron un total de 10 millones 894 mil 344.57 pesos; 7 millones 166 mil 654.77 pesos por laudos laborales y 3 millones 727 mil 689.80 por concepto de convenios.
Héctor Cruz Landeros, magistrado presidente del Tribunal local de Conciliación y Arbitraje, informó que al mes de enero de 2011, los municipios y el Gobierno del Estado han pagado 1 millón 759 mil 371.65 por los mismos conceptos.
De esta cantidad, 1 millón 588 mil 683.17 corresponde a municipios y sólo 170 mil 688.48 pesos al gobierno estatal; al corte de enero hay 635 demandas, de las que 461 son en contra de municipios y 174 a dependencias de gobierno.
La entidad de gobierno que más demandas registra es la Secretaría de Educación y Cultura (SEC), con 136 casos, aunque, explicó Cruz Landeros, son mínimas ya que la SEC tiene alrededor de 25 mil empleados.
El principal reclamo de los profesores es la reinstalación, el reconocimiento de plazas y horas de trabajo, o que les reconozcan el valor escalafonario.
Los municipios
El magistrado Cruz Landeros dijo que de los municipios, Genaro Codina y Ojocaliente siguen encabezando la lista de los que más ha pagado laudos laborales.
En Genaro Codina, mencionó, de alrededor de 65 demandas, la administración actual ha tenido que reubicar en sus cargos de trabajo a por lo menos 20 personas, por falta de defensa de la administración anterior, responsable de los despidos.
Como resultado, la junta de conciliación declaró por ciertos los alegatos del trabajador.
Otro ejemplo, dijo, es el caso de Villa González Ortega, donde por demandas anteriores, la administración actual negoció con 15 trabajadores para evitar la pérdida de los casos y pagar más de lo necesario.
Para evitar demandas
Cruz Landeros dijo que la única forma que tienen los municipios para evitar ser blanco de demandas laborales al momento de hacer un despido, es apegarse a un procedimiento, lo que casi nadie hace.
Es decir, deben levantar un acta de investigación administrativa, en la que todo patrón debe dar derecho de audiencia al trabajador, “eso es básico”; de esta manera evitan la fuga de dinero para pagar indemnizaciones y salarios caídos, que tanto dañan al erario.

El registro

376 DEmandas por despido injustificado han puesto de septiembre de 2010 a febrero de 2011

65 demandas han interpuesto en contra de Genaro Codina; es el mayor número de litigios registrados contra un municipio

 




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